Las bancadas de Morena, PT, PVEM, PAN y PRI en el Congreso han presentado propuestas para regular el trabajo en las plataformas digitales; plantean un nuevo capítulo en la Ley Federal del Trabajo
Derivado de la presentación de la propuesta de reforma laboral de las plataformas digitales que impulsa en el gobierno federal, en el Congreso de la Unión se han sumado propuestas para regular el trabajo en aplicaciones.
Por lo que hasta ahora, Morena, PT, PVEM, PAN y PRI son quienes han presentado iniciativas de reforma encaminadas a la regulación del trabajo en aplicaciones como Uber, DiDi o Rappi; en suma, plantean un nuevo capítulo en la Ley Federal del Trabajo (LFT). Cabe señalar que la mayoría de proyectos reconoce a los repartidores y conductores como trabajadores subordinados y garantizan el acceso a seguridad social, solo la propuesta priista conserva la calificación de trabajadores independientes.
- Morena: el diputado Manuel Baldenebro Arredondo propone que la jornada laboral de los repartidores y conductores se compute con el tiempo de conexión; además, el salario deberá ser fijado en común acuerdo entre los trabajadores y las empresas, en donde “las personas trabajadoras tienen derecho a un aumento proporcional en caso de prolongación o retardo del término normal”. También califica a las ´apps´ como un instrumento de trabajo, por lo que el funcionamiento de la aplicación es responsabilidad del empleador.
- PAN: la diputada Paulina Rubio Fernández reconoce el derecho de repartidores y conductores a un trabajo decente, “que incluye el respecto irrestricto a los derechos colectivos, tales como la libertad de asociación, autonomía, el derecho de huelga y contratación colectiva”; también que se pacten actividades discontinuas cuando el servicio lo amerite y que se reconozca “con la aceptación de la plataforma digital sobre la prestación de servicios del trabajador y que haya recibido una remuneración por ello”.
- PVEM: el diputado Fausto Gallardo García propone que los repartidores y conductores cuenten con protección social sumando 80 horas de trabajo efectivo al mes, otorgándole la libertad a los trabajadores de conectarse en el momento y por el tiempo que deseen, aunque limita a ocho horas diarias el trabajo y contempla el pago de tiempo extraordinario en caso de exceder ese umbral.
- PT: las senadoras Geovanna Bañuelos, Lizeth Sánchez García, Ana Karen Hernández y Yeidckol Polevnsky, quienes busca la seguridad plena para todos los repartidores y conductores de `apps´, independientemente de las horas de trabajo o los ingresos generados, obligando a las empresas a otorgar las herramientas de trabajo. Asimismo, plantea la creación de un salario mínimo para esta población trabajadora.
- PRI: el diputado Mario Zamora Gastélum conserva la categoría de trabajador independiente, la cual han dado las plataformas digitales a repartidores y conductores; sin embargo, no reconoce la relación laboral entre las `apps´ y los trabajadores, pero plantea que las empresas aporten la seguridad social de las personas y da libertad de contratación bajo un esquema de subordinación, adquiriendo así los derechos y obligaciones de un asalariado.
Sin embargo, las plataformas digitales rechazan una reforma que reconozca una relación de trabajo con repartidores y conductores, a quienes denominan como “socios”. Su argumento es que el modelo de negocio no está hecho para absorber las cargas laborales, también puntualizó que la flexibilidad que tienen los trabajadores se perdería bajo un esquema de subordinación.
Por medio de la Alianza In México (organización que aglutina a Uber, DiDi y Rappi), las empresas han pedido al gobierno un mayor diálogo social, aunque las autoridades sostienen que se tuvieron más de 30 reuniones previas, para diseñar una propuesta que conserve la figura de trabajador independiente y la flexibilidad del modelo.
Con información de: El Economista
