El
secretario de Desarrollo Sustentable de Querétaro (Sedesu),
Marco Antonio Del Prete Tercero, en representación del gobernador
Mauricio Kuri González, encabezó la presentación de la
Estrategia para la Aceleración del Empleo en Querétaro. El evento reunió a autoridades municipales, líderes de clústeres, cámaras y asociaciones empresariales, quienes desempeñan un papel clave en la implementación de esta iniciativa.
Durante su intervención, Del Prete destacó que, aunque la creación de empleo a nivel nacional muestra una desaceleración, Querétaro se mantiene como la
segunda entidad con mayor generación de empleo per cápita en 2023 y 2024. Asimismo, subrayó que el estado ocupa el quinto lugar en salarios más altos y el tercer lugar en formalidad laboral.
Diagnóstico y objetivos
El titular de Sedesu atribuyó la desaceleración en la creación de empleos a factores como el aumento del salario mínimo, la carga fiscal y los programas sociales a nivel nacional. En Querétaro, señaló que la producción industrial y la insuficiencia de mano de obra capacitada han influido en este fenómeno.
La estrategia presentada busca aumentar en un
50 por ciento la generación de empleos al cierre de 2025 mediante la colaboración entre industrias, PyMEs, comerciantes, sindicatos y gobiernos municipales y estatal.
Entre las acciones contempladas destacan:
- Bolsa de trabajo robustecida y ferias de empleo.
- Capacitación en alta tecnología.
- Financiamiento de estudios técnicos y universitarios.
- Fomento al autoempleo y a la compra pública local.
- Atracción de inversiones para fortalecer el mercado laboral.
Alineación municipal y estatal
El presidente municipal de Querétaro,
Felipe Fernando Macías Olvera, expresó el compromiso de la capital por alinearse con la estrategia estatal en materia económica. Destacó que Querétaro se ubica en el séptimo lugar nacional en generación de empleo per cápita y afirmó que el gobierno municipal continuará implementando programas de mejora regulatoria para facilitar la actividad empresarial.
Por su parte, la secretaria del Trabajo,
Liliana San Martín Castillo, resaltó que el empleo formal es el mejor programa social del estado. Explicó que su dependencia trabaja en áreas como capacitación, seguro de desempleo, apoyo para equipamiento, oportunidades para operadoras de transporte y el programa "Distintivo sin brecha".
Colaboración con el sector educativo y empresarial
La secretaria de Educación,
Martha Elena Soto Obregón, invitó a las empresas a confiar en la educación dual como herramienta para capacitar a estudiantes a través de prácticas profesionales en compañías locales. Destacó que el sector educativo se mantiene como un aliado estratégico para responder a las necesidades de la industria en Querétaro.
Finalmente, la presidenta de COPARMEX,
Beatriz Hernández Rojas, enfatizó la importancia de las PyMEs, que generan el
78 por ciento del empleo formal en la región. Propuso acciones como la capacitación, formalización y plataformas de vinculación empresarial para aumentar su competitividad y fomentar empleos permanentes.
Con estas iniciativas, Querétaro busca consolidarse como un motor económico nacional y fortalecer su mercado laboral frente a los retos actuales.
