Diputados difieren sobre iniciativa del ‘outsourcing’

Felipe Fernando Macías explicó que si bien es necesario regular a las compañías que caen en la simulación y vulneran los derechos de la gente, la gran mayoría está fomentando el empleo formal e impulsando a los micros y pequeños empresarios

Los legisladores federales por Querétaro Felipe Fernando Macías Olvera, del Partido Acción Nacional (PAN), y Beatriz Robles Gutiérrez, del partido Morena, difirieron respecto a la reforma a la “Ley federal del trabajo” en materia de subcontratación que envió el Ejecutivo federal el pasado 12 de noviembre. Macías Olvera explicó que si bien es necesario regular a las compañías que caen en la simulación y vulneran los derechos de la gente, la gran mayoría está fomentando el empleo formal e impulsando a los micros y pequeños empresarios. “Todas las instancias especializadas han manifestado su preocupación, pues la desaparición del ‘outsourcing’ puede llevar a la eliminación de 4.5 millones de empleos; lo que vemos es que lejos de atender una causa real otra vez, bajo el argumento de la corrupción, pasará la destructora total sin ver quién sí hace bien el trabajo y quién no, poniendo en riesgo la inversión, el capital y el fomento al empleo del país en medio de esta pandemia”. Consideró que esta iniciativa puede atender a intereses políticos de los líderes sindicales afiliados a Morena y no los de los trabajadores del país. “Tenemos que analizar quién está haciendo bien el trabajo y quién no, tiene que garantizar los derechos de la gente, créditos de vivienda, fondos para el retiro, primas vacacionales y todas las prestaciones que garantiza la ley también; además, estas empresas de subcontratación deben garantizar que el sueldo sea conforme al trabajo realizado y no de acuerdo con el salario mínimo”. Robles Gutiérrez reconoció que en México la figura del ‘outsourcing’ ha perdido su origen; el objetivo es ser una herramienta que facilite a las empresas la contratación de personal. “El ‘outsourcing’ es una herramienta para facilitar la contratación de personal puntual y actuando para la función que ellos querían; la subcontratación no desaparece, solo se regula (…) esta iniciativa es para poner orden en la subcontratación, que se ha usado como una forma de defraudación fiscal y que afecta a los trabajadores al negarles sus derechos laborales”.

IP, a favor de regular la subcontratación, no de prohibirla